Karriere bei der DWA

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Arbeiten bei der DWA

Die DWA und ihre Mitarbeitenden setzen sich gemeinsam für eine saubere Umwelt und eine starke Wasserwirtschaft ein.

  • transparent
  • wertschätzend
  • chancengleich
  • gemeinnützig
  • verantwortungsvoll
  • kompetent
  • sinnvoll
  • nachhaltig
© Milewsky / digitalstock

Gesichter der DWA

Genauso vielfältig wie die DWA sind unsere Mitarbeitenden – und das ist unsere Stärke. Bei der DWA sind zahlreiche Personen in verschiedenen Rollen und Abteilungen tätig, alle mit dem gemeinsamen Bestreben, durch ihre Arbeit einen positiven Einfluss zu erzielen.

 

„Bei der DWA schätze ich besonders das gute Arbeitsklima. Hier herrscht ein tolles Miteinander im Kollegium, welches von Hilfsbereitschaft und einem freundlichen Miteinander geprägt ist. Außerdem finde ich unsere Arbeit inhaltlich sehr sinnstiftend und bin stolz ein Teil davon sein zu können.“

Ann-Kathrin Bräunig, Bildung und internationale Zusammenarbeit

Warum ich gerne bei der DWA arbeite?

„Mein gutes Team, jeder unterstützt jeden, das Betriebsklima, betriebliche Leistungen der DWA, Betriebsrat, Gleitzeit und die Leistungen der DWA im Bereich Wasserwirtschaft und Umweltschutz, bei dem ich einen kleinen Beitrag leisten kann.“

Gabriela Vogtt, Kundenzentrum

 

 

 

„Ich arbeite bereits seit 13 Jahren sehr gerne bei der DWA, weil ich hier sinnstiftend für den Schutz unserer Wasserressourcen tätig sein kann – und das in einem tollen Team mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge.“

Nina Müller, Koordinatorin der TSM-Stelle

„Ich arbeite sehr gerne für die DWA, weil wir die Wasserwirtschaft gezielt bei der Suche nach zukunftsfähigen Lösungen unterstützen. Dadurch kann ich einen sinnvollen Beitrag für unsere Gesellschaft leisten. Darüber hinaus empfinde ich das sehr wertschätzende Miteinander in unserer Vereinigung und den äußerst facettenreichen Arbeitsalltag als große Bereicherung.“

Daniel Eckstein, Geschäftsführer Landesverband Bayern

 

 

Unsere Vorteile für Sie*

*Möglicherweise Abweichungen je nach Position und Angestelltenverhältnis. Alle Vorteile gelten auch für die Anstellungsverhältnisse der GFA und der Bürogesellschaften.
Zielscheibe

Flexible Wochengestaltung

Berücksichtigung individueller Lebenssituationen und einer angemessenen Work-Life-Balance

Zielscheibe

Mobiles Arbeiten

Eine hybride Arbeitsweise mit der Möglichkeit zu    60 % mobilem Arbeiten und 40 % Präsenz im Büro

Zielscheibe

Attraktive Vergütung

Überdurchschnittliche Bezahlung innerhalb der Branche, die sich dynamisch und flexibel an Ihre Aufgaben und Leistung anpasst

Zielscheibe

Sinnstiftende Arbeit

Eine sinnhafte Tätigkeit, die es ermöglicht, aktiv zum Schutz natürlicher Ressourcen beizutragen und eine nachhaltige Zukunft für kommende Generationen zu sichern

Zielscheibe

Betriebliche Altersvorsorge

Unterstützung für Ihre langfristige Altersvorsorge in einem kapitalgedeckten System, das Sie aktiv bewirtschaften

Zielscheibe

Überdurchschnittliche Urlaubstage

29 Urlaubstage pro Jahr, die sich mit mehrjähriger Betriebszugehörigkeit erhöhen, sowie frei an Heiligabend und Silvester

Zielscheibe

Flexible Gleitzeitmodelle

Bis zu 75 Überstunden, die in zusätzliche Gleittage umgewandelt werden können, sowie bis zu 20 Minusstunden pro Monat bei einer Kernarbeitszeit von 9 bis 12 Uhr

Zielscheibe

Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote

Zielscheibe

Mitbestimmung

Implementierung eines aktiven Innovationsmanagements, bei dem die Ideen und Vorschläge der Mitarbeitenden erwünscht sind und gehört werden, sowie deren Mitwirkung an Strategieprozessen ermöglicht wird

Zielscheibe

Flache Hierarchien und transparente Kommunikation

Förderung einer offenen, direkten Kommunikation auf Augenhöhe und einer Unternehmenskultur, in der Geschäftsleitung und Arbeitnehmervertretung im kontinuierlichen Austausch stehen

Zielscheibe

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Angebote wie frisches Obst, Gesundheitstag, Fahrsicherheitstraining und finanzielle Zuschüsse zur Gesundheitsförderung (Sehtest G37, Zuschüsse zu Arbeitsplatzbrillen, Jährliches Gesundheitsbudget von 50 Euro), Vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio „Sport aktiv“ Hennef

Zielscheibe

Gute Erreichbarkeit und Parkmöglichkeiten

Ausreichend Parkplätze, sowie eine zentral gelegene Bundesgeschäftsstelle, die gut angebunden an den öffentlichen Nahverkehr ist

Zielscheibe

Möglichkeit der Benutzung von E-Ladesäulen (Bundesgeschäftsstelle)

Zielscheibe

Rabatte durch corporate benefits

Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen

 

Zielscheibe

Gemeinsame Events

Abteilungsbezogene Veranstaltungen, Betriebsfeste und Firmenläufe zur Förderung des Teamgeists

Zielscheibe

Chancen für die Zukunft

Ausbildungsplätze und vielfältige Praktikumsmöglichkeiten für die nächste Generation

 

Regelwerk DWA Grafik

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Nehmen Sie Kontakt zu uns auf

DWA Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V.

Theodor-Heuss-Allee 17
53773 Hennef

Kontakt Grafik

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+49 2242 872 333

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