Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e. V.
DWA-Mentoring
Wir unterstützen Sie bei der Orientierung in der Wasserwirtschaft
Wir unterstützen Sie bei der Orientierung in der Wasserwirtschaft
Mit unserem Mentoring Programm unterstützen wir Mitglieder, die noch jung in der Branche sind oder nach einem Quer- oder Wiedereinstieg Orientierung in der Wasserwirtschaft suchen. Auch Personengruppen, die in der Wasserwirtschaft unterrepräsentiert sind – insbesondere Frauen und internationale Fachkräfte – möchten wir durch unser Mentoring-Programm stärken. Ein Jahr lang begleiten und unterstützen erfahrene DWA-Mitglieder unsere Mentees in ihrer persönlichen Entwicklung.
Voraussetzung für eine Teilnahme am Mentoring-Programm ist eine DWA-Mitgliedschaft. Das Matching zwischen Mentor*innen und Mentees erfolgt durch die DWA-Bundesgeschäftsstelle in Hennef. Diese wird von einem ehrenamtlichen Management-Board bei der Vermittlung von Kontakten unterstützt. Die Mitglieder des Management-Boards sind in der Wasserwirtschaft gut vernetzt und kennen die Bedarfe unserer Zielgruppen aus eigener Erfahrung.
Der Ablauf des einjährigen Mentoringprogramms kann jede*r Mentee individuell mit seinem Mentor/seiner Mentorin abstimmen. Folgende Schritte sollten Sie jedoch berücksichtigen, um zum Gelingen beizutragen:
Sie möchten sich für das Miteinander in der Wasserwirtschaft engagieren und sind bereit Ihre Erfahrungen zu teilen? Sie möchten andere Menschen auf ihrem persönlichen Karriereweg begleiten? Werden Sie Mentor*in bei der DWA und profitieren Sie von dem offenen Austausch mit Ihren Mentees - der Perspektivwechsel lohnt sich!
Besonders freuen wir uns über Neuzugänge mit folgendem Hintergrund:
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf
DWA Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V.
Theodor-Heuss-Allee 17
53773 Hennef
Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e. V.